百家樂 規律 華爾街日報週一(11月20日)新聞，亞馬遜(Amazon, Inc)正在發動一項名為「AI Ready」的人工聰明(AI)技巧方案、預測在2025年底前為200萬名科技科技關連職務上班族免費提供生成式AI關連線上訓練課程。
亞馬遜數據與AI副總裁Sami Sivasub百家樂体彩统计ramania手機 百家樂 分析 軟件n指出，亞馬遜的重要目的是將生成式AI教育民主化，員工的再訓練不光有利於亞馬遜、也對企業客戶有所協助。亞馬遜與諮詢公司Access Partnership針對數千名員工和結構進行的一項查訪發明，快要四分之三雇主表明他們找不到所需的AI人才、只管大多數表明他們方案在前程5年內配置AI。
亞馬遜9月公佈將對Anthropic投資多達40億美元、以換取Anthropic批准採用亞馬遜客製化晶片來建構和配置其AI軟體。
Anthropic執行長Dario Amodei 7月表明，Anthropic相信AI可能會完全變更世界的行運方式。
MarketWatch新聞，亞馬遜執行長賈西(Andy Jassy)10月26日在財報手機會議上表明，目前仍處於生成式AI領域的早期階段，許多公司都在做各式各樣的測試模子。
亞馬遜(AMZNUS)週一上漲065%、收14613美元，創4月21日以來收盤新高，年頭迄今上揚7396%。
聯準會(FED)理事Lisa D Cook 9月表明，生成式AI的使用確實正趕快發作，但只有在進行關連必須投資(比如：調換公司組織與控制舉措、員工培訓以及資金採用組織調換)後、才幹享有完整的科技成績。
人為物質機構Challenger, G百家樂路單下載ray Christmas, Inc 11月2日公布，2024年10月美國總計有100人表明因AI因素遭解雇、年頭迄今累計達4,7人。
近期一份Challenger查訪顯示，34%的受訪企業正在採用或斟酌採用AI、高於春季查訪的11%。
