上圖：山東威海經開區比年來積極廢除城鄉二元劃分的教育控制系統，將村莊老師支持方案與名師、名課程隊伍等訓練工程交融，增加村莊老師團隊整體程度。
圖為橋頭鎮農村學校威海十三中的同窗們在上3D打印課 新華社 郭緒雷攝
2024年4月，中心普遍深化革新領導小組第十一次會議審議通過《村莊老師支持方案（20242024年）》。
讓每個村莊小孩都能承受公正、有質量的教育，是功在當代、利在千秋的大事，村莊老師團隊建設尤為主要。如今，村莊老師本事素質增加了嗎？生涯待遇、編輯職稱疑問解決了嗎？
編 者
群山環抱下的隴中小鄉村，下課音樂鈴聲響起，校園剎那熱烈起來。校長賈紅育趁課間，趕到八年級教室，想和英語組組長晏友芳討論講授事情。
這里是甘肅渭源縣的麻家會合學，一所農村孑立初等中學，辦事人口18萬，在校學生565人，教職工54人。
初中英語教師晏友芳
住進新宿舍，每月多領580元津貼
2024年，剛從師專結業的晏友芳，被分發到麻家會合學任教。進山的班車上，山路一個急彎接一個急彎，晏友芳不斷地問別人到了沒有，卻好像一直看不到路的終點。
終于到了目標地，在破敗的小鐵門旁，晏友芳找到了一塊白漆已經斑駁的木板，上面模含糊糊地寫著幾個紅字麻家會合學。晏友芳知道，鐵門后即是個人前程任務的場所，可能也是一輩子任務生涯的場所。
剛來學校時，跟音樂教師去宿舍串門，進門一抬頭，報紙糊的房頂上面，高高地吊著水壺和塑料袋。我其時納悶，無知道這是啥修飾。晏友芳笑著說，其時的老師宿舍是一排低矮土房，采光極差還漏雨，那些水壺袋子，都是用來接雨的。
那時候只顧著琢磨怎麼才幹教好課，沒覺得獨特苦。晏友芳說，村莊教師是個本心活，被那麼多雙憧憬常識的眼睛盯著，不可退縮。
工夫流轉，當初上公然課緊迫到不斷看教案的菜鳥，發展為擔當40論理學生吸取生涯的班主任、牽頭全校英語講課的講授組長。晏友芳個百家 預測 程式人的生涯也越來越好。
2024年底，新的老師宿舍投用，兩人間的宿舍成了她和家屬的愛巢。極新的家具、獨自的廚衛，敞亮的樓房里暖氣供熱，沒有房租固然只有40平方米，晏友芳快意極了。
剛結業，月工資380元。晏友芳回想，其時每次回家都還得多帶點吃的用的到學校。此刻是3000多元，再加上每月580元生涯津貼，一年能有5萬元擺佈收入，很滿足啦百家樂高手陳小刀。她和丈夫還買了車，送女兒上幼兒園更便捷了。
假如說，晏友芳還有什麼不平意的，即是對目前常識除舊換代速度的驚慌。上年夏天，她和渭源縣其他英語教師，同來自香港的英語教師切磋互動。鮮活的講授方式和超前的教育理念，深深震驚了這群村莊老師。要提高小孩的英語素養，這是我們的職責地點。
麻家會合學校長賈紅育
吸取生涯前提的變動翻天覆地
農村本就艱辛，為了讓教師們進得來、留得住、教得好，學校不停改進辦學前提。6年時間，學校面孔及師生吸取生涯前提發作了翻天覆地的變動。賈紅育說。
2024年，實現了全校供暖，有了開水供給。2024年，總投資1836萬元的老師周轉宿舍開建，2024年底老師入住。宿舍固然建成了，但里面沒有附屬生涯設施。直到本年4月，學校多方籌措，配備了全新居具，安裝了寬帶。
跟百家樂大小算牌著改薄工程深入推動，2024年學校安裝了15套交互式電子白板，裝備了兩個電子備課室，為每個教研室、年級組、教室拉通了互聯網講授器材。
為不停增加老師素質，學校還通過國培方案、老師假期訓練、片區真人 娛樂城教研等多種格式，為老師搭建了吸取增加平臺。
渭源縣教體局擔當人包進忠
重金招緊缺老師，房補最高8萬元
好老師留不住，新老師引不來，是以前我們教育成長的瓶頸。渭源縣教育體育局局長包進忠介紹，比年來，賣力改良辦學前提，吸收優秀老師，提高老師待遇，教育講授質量穩步增加。全縣現有各級各類學校312所，在校（園）學生49096人，現有教職工4188人。
2024年，出臺引進緊缺技術老師暫行設法，重金在省內外招錄引進緊缺技術老師，對引進的師范類大學結業生一次性賜與學費津貼3萬5萬元和住房補貼5萬8萬元。
縣教體局還將全縣所有公辦學校（學區）按地區、交通前提等分為七類。一類學校老師不享受生涯津貼，二至七類學校老師每人每月享受1001100元不等的津貼。
保障棲身方面，2024年拿出101套經濟實用房，2024年拿出276套廉租房，在每平方米低于市場價800元的根基上，每套補貼45萬元，優先向四、五、六、七類學校老師出售。
同時，縣財務每年斥資200萬元專項經費，落實信用版百家樂老師訓練任務。2024年累計訓練中小學幼兒園老師6060人次。
