進入2024年，涉及養老這一民生熱門的政策有了一些新變化。多地已出臺養老保險調換方案，養老金或迎16連漲，社保卡可領養老金……樁樁件件都與錢包子有關。
4省份已公布養老保險調換方案
據中新經緯不完全統計，現在至少已有重慶、天津、內蒙古、廣東等4省份出臺城鄉住民根本養老保險調換方案，并于2024年1月1日正式實施。
此中，重慶將城鄉住民根本養老保險繳費尺度調換為13個檔次：最低為每年100元，最高為每年3000元。重慶還制定，對65歲及以上老年參保人員適當加發根基養老金。對按月領取根本養老金的老年人員，從年滿65周歲之月起，每人每月加發5元根基養老金；年滿70周歲的老年參保人員，從年滿70周歲之月起每人每月再加發5元根基養老金。
天津此次調換養老保險繳費檔次，一至五檔尺度不變仍為600元至1800元，檔差300元；六至十檔尺度適當提高，調換為2400元至4800元，檔差600元。同時，天津依據新調換后的繳費檔次，明確了相對應的補貼尺度，一至五檔為60元至100元，檔差10元；六至十檔相應調換為120元至200元，檔差由10元提高到20元。
內蒙古將根本養老保險繳費上限由本來的3000元調至7000元。依照內蒙古此前相關文件制定，個人繳費尺度為每年100元-3000元13個檔次，調換后變為每年200元-7000元共12個檔次。
廣東將個人繳費上限由本來的3600元調至4800元。即本來廣東省個人繳費尺度為每年120元-3600元10個檔次，調換后變為每年180元-4800元9個檔次。此外，廣東還指出，對繳費年限過份15年的參保人，每過份1年每月加發不少于3元根基養老金。
此外，據《經濟參考報》1月8日，2024年城鎮企業和機關事業單位職工退休人員養老金將迎來16連漲，養老金上調方案已在醞釀，或于近期加速出臺。
養老金可用社保卡領取
2024年10月下發的《人社部辦公廳關于壓縮制發周期優化社會保障卡控制服務的告訴》提出，2024年底，全面實現通過社保卡發放養老保險待遇。2024年底，實現養老保險業務全流程採用社保卡，推進社保卡在就業服務、農夫工實名制控制和工資發放等領域應用。
這表示，退休人員領取養老金的方式會發作變化。以前領取養老金，一般是通過銀行卡或者養老金存折，以后則可以用社保卡領取，加倍便捷。
現在，部門地域已發表相百家樂五手算牌法關政策。例如，天津要求，2024年6月起，新增領取根本養老保險待遇以及工傷保險待遇的人員，統一通過本人的社保卡領取待遇。6月30日前已通過其他介質領取社保待遇的人員，暫按原方式領取并逐漸實現社保卡領取待遇。山西則提出，2024年6月底前，新退休人員養老金實現社保卡發放。2024年11月底前，全省根本實現退休人員養老金社保卡發放。
社保卡如何領取養老金呢？據了解，社保卡內設金融賬戶與醫療保險賬戶，并實行分賬控制，金融賬戶的資金控制和安全保障與銀行借記卡完全相同。如已經開通社保卡的金融賬戶服務，可以直接通過社保卡領取待遇；未開通社保卡金融賬戶服務的，請攜帶相關證件到社保卡發卡銀行服務網點解決金融賬戶激活業務，金融賬戶激活后即可通過社保卡領取待遇。
同時，社保卡申領時間也大幅縮短。依照上訴人社部文件要求，2024年底，批量制發社保卡時，從受理申領到告訴領卡的周期，普遍從2-3個月壓縮至30個工作日以內；依托快速發卡網點，實現社保卡零散制發周期壓縮至5個工作日以內。2024年底，70%以上區縣零散制發實現立等可取。
養老保險遷移接續可網上解決
依照國務院辦公廳本年8月份印發的《全國深化放管服革新優化營商環境電視電話會議重點任務分工方案》，2024年底前實現養老保險關系遷移接續業務網上解決。
以往，企業職工在跨地域跳槽就業后，社保的遷移接續手續對照繁瑣。網上解決后，將大大減少個人來往奔波的麻煩，養老保險遷移接續加倍方便。歐博百家樂破解國家社會保險公眾服務平臺已于2024年9月正式運行，個人可以通過此網站及時了解社會保險關系遷移業務的解決進度場合。
此外，各地還在陸續開通電子社保卡應用。人社部印發的《關于全面開展電子社會保障卡應用工作的告訴》要求，2024年，要在所有地市實現簽發應用全國統一尺度的電子社保卡，不低于10%的持卡人領取電子社保卡，所有地市均開通挪動支付服務；2024年，不低于25%的持卡人領取電子社保卡，完工場所模式向全國社保卡服務平臺統一支付總結模式的切換；2024年，形成實體社保卡與電子社保卡廣泛協同并用的線上線下一卡通服務控制模式。
電子社保卡是社保卡的線上形態，可以取代實體社保百家樂 玩運彩卡在互聯網上實現地位認證，與實體社保卡一一對應、唯一映射、狀態相同、性能相通。
電子社保卡性能強盛。據人社部中央有關擔當人介紹，申領電子社保卡后，能夠在互聯網上查詢百家樂倍投社保參保、就業人才服務、個人就業、職業訓練、職業資格、職業技巧級別、創業擔保借貸扶持等；還能申辦線上業務，包含有就業創業服務、社保服務、勞動用工服務、人才服務、調解仲裁服務等多類業務。電子社保卡同時具有挪動支付性能，可用于線上參保繳費、測驗繳費、訓練繳費、醫療費總結等。
